特许经营是一个独具魅力的商业模式，为何?

　　因为特许人开了这个店铺，完成了整个商业模式的闭环，能够挣到钱。在此基础上把成功的商业模式复制出去，教会别人赚钱的方法。

　　这一系列最终都是需要靠合同来一步一步去落实，所以需要特许合同规范商业模式以方便复制。特许经营合同不是一份强势的合同，而是一份强制规范的合同。

　　对于强制规范的合同来说，所有的持续服务能力一定是要在合同里面一条一条来体现的。合同不是用来最后追求违约责任的，而是来建立一个双方之间的商业规则。

　　于双方而言，特许人对加盟商的管理即是对加盟商提供服务，而加盟商接受管理，其实也是加盟商权利的体现。如果特许人管理不好，就会出现劣币驱逐良币的局面。

　　一帜连锁认为：管控加盟商，加盟商服从管理，才能真的做到1+1>2的局面。

　　因此，特许经营合同是大家关注的重点，关注它是否能够把所要传递的服务传递出来，以及合同的要素是否能够支撑加盟商复制其商业模式。

　　另外除了服务之外，还要看合同中特许经营的内容、范围、期限、方式、地域是否具体。商业特许经营商品具体规格、型号、品质、产地等参数，它所指定售卖的商品或者是所提供的服务是否标准化。还有经营方式是否独占许可，还是排发许可，以及是否被特许人相应的商圈保护，这些问题在合同里面一般都会体现。

　　一般来说合同里面一定会有一个冷静期，冷静期为3-15天。冷静期之内，签了合同，还可以反悔，也就是反悔期。值得一提的是特许经营合同期限应当不得少于3年。

　　据近几年特许经营案件分析看来，现在特许人越来越理性，他们会去挑选加盟商。加盟商不服从特许人的管理，特许人也会抛弃加盟商。